學校和企業(yè)之間缺少溝通，學生在學習的過程中抓不住重點。造成低水平的“通才”多，一專多能的“專才”少，是目前我國很多職業(yè)學校的現(xiàn)狀。如何填平職業(yè)教育與企業(yè)需求的鴻溝。建議大家選擇辦學歷史久，重視就業(yè)，規(guī)模大的品牌學校。只有大規(guī)模的學院才有實力和有心為學生做到校企的溝通。只有學校做到與市場的充分溝通，才能填平教育與企業(yè)需求之間的鴻溝。

筆者從湖南萬通汽車學校就業(yè)辦了解到，作為中國職業(yè)教育的領航品牌，湖南萬通汽車學校一直注重與企業(yè)的合作，目前與四萬多家用人單位建立用人合作關系。并且在全國有22個就業(yè)辦事處。能夠做到及時與企業(yè)和畢業(yè)學生取得聯(lián)系和溝通。

同時該校每年都會請企業(yè)的專業(yè)人士到學校進行講座，高薪誠聘有企業(yè)工作經(jīng)驗的教師，安排學校專業(yè)教師到企業(yè)里面交流。不定時安排學生去企業(yè)里見習。等等。

學校培養(yǎng)人才，只有做到與市場充分溝通和了解，才能培養(yǎng)出社會需要，就業(yè)率高的學生。只有尊重市場，熱愛學生的辦學態(tài)度，才能真正將校企合作做得深入和細致。

對市場的充分了解后，湖南萬通汽車學校先后開設4S應用工程師、汽車全能技師、汽車高級技師、汽車電控技師、汽車機修技師、汽車電工技師、汽車美容裝潢技師等專業(yè)。建立了高級轎車、汽車電噴、柴汽油發(fā)動機、汽車變速器、汽車美容、多媒體網(wǎng)絡教育中心等現(xiàn)代化的實訓室十多個，可同時容納2500多名學生的學習和生活。

萬通汽修教育以國際化為導向、以特色求發(fā)展、以專業(yè)化為目標，全面實施精品戰(zhàn)略。為保障學校的教學、實訓質量，與國際汽車發(fā)展前沿技術接軌，成立了萬通汽修研究發(fā)展中心，組建了一支既有豐富實踐經(jīng)驗又有精湛理論水平的專業(yè)師資隊伍。